Skip to main content

Kommunpolitiskt program

INLEDNING

Ljusdals kommun ska vara en kommun där människor kan leva trygga, fria och jämlika liv
oavsett inkomst, kön, könsidentitet, ålder, funktionsförmåga, bakgrund eller bostadsort.
Vänsterpartiet är ett socialistiskt, feministiskt och antirasistiskt parti på ekologisk grund.
Lokalt går vi till val på en politik som sätter välfärden, jämlikheten, klimatomställningen och
hela kommunen först. Kommunens resurser ska användas till det som stärker människors
vardag: skola, omsorg, kultur, trygghet, bostäder, arbete och demokrati.
Vi väljer sammanhållning framför splittring. Ljusdal behöver inte mer kortsiktighet, slutna
processer eller besparingar som göms bakom effektiviseringar. Ljusdal behöver en politik
som bygger tillit, stärker välfärden och håller ihop kommunen.

 

VÅRA GRUNDPRINCIPER

Välfärden först
Skola, omsorg, socialt stöd, kultur och kommunal service ska prioriteras före privatiseringar,
generella nedskärningar och onödigt dyra prestigeprojekt.

Jämlikhet i hela kommunen
Alla invånare ska ha rätt till god kommunal service och demokratiskt inflytande oavsett
bostadsort.

Feministisk kommunpolitik
Kvinnors arbetsvillkor, ekonomiska trygghet, hälsa, makt och säkerhet ska vara centrala i
kommunens beslut.

Funktionsrätt och självbestämmande
Kommunen ska undanröja hinder och planera för fysisk, kognitiv, kommunikativ och digital
tillgänglighet från början.

Antirasism och allas lika värde
Kommunen ska motverka diskriminering, rasism, antisemitism, islamofobi, antiziganism och
hat mot HBTQIA+ personer.

Klimatansvar med landsbygdsperspektiv
Klimatomställningen ska vara rättvis, praktisk och möjlig även i en geografiskt stor
landsbygdskommun.

Demokrati, insyn och sakligt beslutsfattande
Kommunpolitiken ska vara begriplig, öppen och tillgänglig. Beslut ska bygga på flera
alternativ, fullständiga kostnader och konsekvensanalyser.

 

BARN, UNGA OCH FÖRSKOLA/SKOLA

Alla barn i Ljusdals kommun ska få en trygg uppväxt och en likvärdig utbildning. Skolan ska
kompensera för skillnader i barns livsvillkor, inte förstärka dem. Skolpolitik handlar om barns mående,
undervisning, personalens arbetsmiljö, elevhälsa, särskilt stöd, skolbibliotek, fritidshem och
möjligheten att klara skolan – inte bara om lokaler.

Vi vill
✓ ha fler vuxna i skolan, exempelvis elevassistenter där behoven är störst
✓ öka andelen behörig personal och ge lärare möjlighet att fokusera på kärnuppdraget
✓ stärka elevhälsan och tillgången till specialpedagogiskt stöd
✓ minska barngruppernas storlek där behoven är störst
✓ stärka fritidshemmets roll och utveckla LIKE-projektet
✓ säkerställa trygga och tillgängliga miljöer i skola och förskola
✓ prioritera tidiga insatser och minska skolfrånvaro
✓ sätta barns bästa främst vid förskole-, skol- och strukturförändringar
✓ inte ändra skolstrukturen innan en omfattande behovs- konsekvens- och riskanalys har
presenterats
✓ att både förskollärare och barnskötare är viktiga yrkesgrupper som ska finnas
representerade i kommunens förskolor

 

ÄLDREOMSORG OCH OMSORG

Äldreomsorgen ska bygga på trygghet, kontinuitet, självbestämmande och respekt. Personalen ska
ha tid att se människan, inte bara utföra minutstyrda insatser. En bra omsorg kräver bra arbetsvillkor.

Vi vill
✓ aktivt jobba för att få bort minutstyrning och ge personalen större professionellt
handlingsutrymme vilket leder till bättre omsorg med fokus på individen
✓ pröva arbetstidsförkortning och hållbara scheman där behoven och möjligheterna är tydliga
✓ öka och stärka bemanningen där behoven är störst
✓ ge personalen mer inflytande över arbetets organisering
✓ motverka ofrivillig ensamhet och utveckla förebyggande hembesök, dagverksamhet och
anhörigstöd
✓ säkerställa god och tillgänglig omsorg även på mindre orter
✓ följa fackliga och arbetsmiljörättsliga krav
✓ stärka LSS-arbetet och rätten att leva självständigt med utgångspunkt i
funktionsrättskonventionen

 

PERSONALPOLITIK OCH ARBETSVILLKOR

Ljusdals kommun ska vara en bra arbetsgivare i praktiken. Kommunens anställda bär välfärden varje
dag. Deras arbetsvillkor är avgörande för kvalitet, ekonomi och kompetensförsörjning.

Vi vill
✓ minska sjukfrånvaro, arbetsrelaterad stress, övertid och personalomsättning
✓ stärka heltidsarbete som norm utan att tvinga fram ohållbara scheman
✓ minska delade turer och dåliga schemalösningar
✓ förbättra arbetsmiljön i kvinnodominerade yrken
✓ stärka medarbetarnas inflytande och öka transparensen vid omorganisationer
✓ säkra kompetensförsörjning genom bättre villkor, kompetensutveckling och intern rörlighet
✓ att kommunen ska ha chefer med rätt kompetens och förutsättningar

 

FUNKTIONSRÄTT, SJÄLVBESTÄMMANDE OCH TILLGÄNGLIGHET

Funktionsrätt är en jämlikhets- och demokratifråga. Kommunens beslut kan skapa eller undanröja
hinder i skola, omsorg, bostäder, transporter, kultur, digital service och offentliga miljöer.

Vi vill
✓ införa obligatorisk funktionsrättskonsekvensanalys i större beslut
✓ planera fysisk, kognitiv, kommunikativ och digital tillgänglighet från början
✓ säkerställa begriplig information, tillgängliga möten och personliga alternativ till digital
service
✓ värna självbestämmande, integritet och individuell bedömning vid välfärdsteknik
✓ involvera kommunala funktionsrättsrådet och berörda organisationer medan alternativen är
öppna
✓ motverka att kostnader eller ansvar läggs över på individen eller anhöriga

 

EKONOMI, STYRNING OCH INVESTERINGAR

Kommunens ekonomi ska skötas ansvarsfullt, långsiktigt och öppet. Ekonomiskt ansvar betyder inte
att välfärden ska bära kostnaden för kortsiktiga besparingar. Invånarna ska kunna se vad som
prioriteras, vad som väljs bort och vilka grupper som påverkas.

Vi vill
✓ prioritera kärnverksamheten och stoppa generella eller dolda nedskärningar
✓ kräva sociala, barn-, jämställdhets-, funktionsrätts-, personal-, klimat- och
landsbygdskonsekvensanalyser
✓ redovisa livscykelkostnader, risker och alternativkostnader vid investeringar
✓ stärka insynen och ägarstyrningen i kommunala bolag
✓ undvika prestigeprojekt som tränger undan välfärd och nödvändigt underhåll
✓ använda ett tillfälligt lägre resultatmål som övergångsbudget när omställning kräver det
✓ verka nationellt för starkare statsbidrag och ett utjämningssystem som ger
landsbygdskommuner rimliga villkor

 

FEMINISTISK KOMMUNPOLITIK

Kommunpolitiken påverkar kvinnors och flickors liv varje dag. Kvinnor är ofta både majoritet bland
välfärdens anställda och stora användare av kommunens omsorg, socialtjänst, kollektivtrafik, kultur
och trygghetsinsatser. En feministisk kommunpolitik handlar om pengar, trygghet, makt och
arbetsvillkor.

Vi vill
✓ anta en nollvision mot mäns våld mot kvinnor
✓ jämställdhetsgranska budget och större beslut
✓ säkra långsiktigt stöd till kvinnojour och brottsofferstöd
✓ förbättra arbetsvillkoren i kvinnodominerade yrken
✓ stärka barns rättigheter i ärenden som rör våld och utsatthet
✓ utreda innehåll, ansvar och finansiering för en samlad lokal modell för ”Trygghetens hus”

 

KLIMAT, MILJÖ OCH BEREDSKAP

Klimatpolitiken måste vara ambitiös, rättvis och genomförbar. I en landsbygdskommun måste
omställningen fungera i människors vardag. Det kräver kollektivtrafik, energieffektivisering, lokal
matproduktion, robust infrastruktur och beredskap.

Vi vill
✓ planera, tidsätta och följa upp genomförandet av kommunens antagna klimat- och miljöprogram
✓ minska kommunens klimatpåverkan och energieffektivisera lokaler
✓ stärka lokal livsmedelsberedskap och andelen lokala hållbara livsmedel
✓ värna skog, vatten, biologisk mångfald, strandskydd och landskapsvärden
✓ samordna transporter och gå över till fossilfria kommunala fordon
✓ säkerställa kommunalt inflytande, lokal förankring, naturhänsyn och att berörda lokalsamhällen
får del av nyttan vid energi- och vindkraftsetableringar
✓ stärka krisberedskap och klimatanpassning

 

LANDSBYGD OCH SERVICE I HELA KOMMUNEN

Ljusdals kommun är mer än centralorten. Hela kommunen ska leva. Det kräver politiska beslut som
stärker service, kommunikationer, föreningsliv, lokala mötesplatser och näringsliv i hela kommunen.

Vi vill
✓ säkerställa kommunal närvaro och tydliga servicenivåer i hela kommunen
✓ stärka lokala mötesplatser, kultur, föreningsliv och lokal demokrati
✓ värna skolor och service där det är möjligt samt räkna hela kostnaden vid strukturförändringar
✓ förbättra dialogen med byar och föreningar
✓ verka för bättre kollektivtrafik, vägar, samordnade transporter och digital tillgänglighet
✓ pröva intraprenader med kommunalt ansvar när personal och verksamhet vill och bevara
demokratisk kontroll
✓ motverka vi-och-dem-retorik mellan kommundelar

 

BOSTÄDER OCH SAMHÄLLSBYGGNAD

Alla ska ha möjlighet till en trygg bostad till en rimlig kostnad. Kommunen behöver planera för
hyresrätter, tillgängliga bostäder för äldre, bostäder för unga och bostäder i olika delar av kommunen.

Vi vill
✓ stärka allmännyttans roll och säga nej till marknadshyror
✓ öka tillgången till hyresrätter och ungdomsbostäder
✓ planera fler tillgängliga bostäder för äldre och personer med funktionsnedsättning
✓ motverka segregation och se bostadsförsörjning som en del av välfärden
✓ bygga klimatsmart och med hänsyn till platsens karaktär
✓ stärka familjeperspektivet i allmännyttan, exempelvis barnvagnsrum och trygga utemiljöer
✓ ha attraktiva bostäder i hela kommunen

 

KULTUR, FRITID OCH FÖRENINGSLIV

Kultur och fritid är inte lyx. Det är demokrati, folkhälsa, bildning och gemenskap. Föreningslivet,
kulturen, studieförbunden och lokala mötesplatser spelar en avgörande roll i Ljusdals kommun.

Vi vill
✓ stärka kulturens roll i hela kommunen och underlätta för kulturarbetare att verka i kommunen
✓ värna bibliotek, studieförbund, folkbildning och kulturarv
✓ ge barn och unga tillgång till en meningsfull och ekonomiskt tillgänglig fritid
✓ stötta föreningslivet långsiktigt och transparent
✓ se kultur som förebyggande folkhälsoarbete
✓ fortsätta stärka Ljusdalsbygdens museums roll och utveckla kulturella besöksmål såsom Fågelsjö
Gammelgård, Loosgruvan, Stenegård och Albert Vikstens Kojby

 

SOCIAL HÅLLBARHET OCH TRYGGHET

Trygghet byggs genom jämlikhet, välfärd och tillit. Brott ska bekämpas, men sociala problem löses
inte med enbart hårdare retorik. Det krävs tidiga insatser, fungerande skola, stöd till familjer, arbete,
bostäder och meningsfull fritid.

Vi vill
✓ stärka förebyggande socialt arbete och tidiga samordnade insatser
✓ motverka barnfattigdom och ekonomisk utsatthet
✓ stärka arbetet mot våld i nära relationer och våldsförebyggande arbete
✓ utveckla samverkan mellan skola, socialtjänst, föreningsliv och region
✓ fortsätta utveckla det suicidpreventiva arbetet och stärka ett tillgängligt, samordnat och
långsiktigt efterlevandestöd
✓ skapa fler mötesplatser för äldre ungdomar och unga vuxna
✓ stärka nattvandring och lokalt trygghetsarbete
✓ verka för en tillgänglig beroendemottagning i Ljusdal

 

DEMOKRATI, ÖPPENHET OCH MEDBORGARINFLYTANDE

Kommunen består av alla som bor här. Demokratin måste handla om mer än val vart
fjärde år. Invånarna ska kunna förstå, påverka och följa kommunens beslut. Politiken
behöver arbeta öppet, sakligt och konstruktivt.

Vi vill
✓ göra beslutsprocesser och ekonomiska underlag mer begripliga och tillgängliga
✓ stärka medborgardialoger medan alternativen fortfarande är öppna
✓ öka transparensen i budget, investeringar och kommunala bolag
✓ förbättra villkoren för fritidspolitiker och värna oppositionens demokratiska verktyg
✓ motverka tystnadskultur och säkra meddelarfrihet, arbetsmiljö och saklig återkoppling
✓ underlätta för barn och unga att påverka politiska beslut
✓ skapa en tydlig, partipolitiskt neutral administrativ ingång för förtroendevalda i
kommunorganisationen

 

NÄRINGSLIV, ARBETE OCH LOKAL UTVECKLING

Ett starkt lokalt näringsliv är viktigt för jobb, service och utveckling. Kommunen ska samarbeta med
företag, föreningar, kooperativ och idéburen sektor utan att ge upp demokratiskt ansvar eller
välfärdens kvalitet.

Vi vill
✓ stärka lokal upphandling och dela upp kontrakt där lagen tillåter
✓ främja goda arbetsvillkor och motverka exploatering och lönedumpning
✓ utveckla samverkan och service för småföretag och föreningar
✓ stödja gröna näringar, skog, jordbruk och lokal produktion
✓ skapa fler vägar till arbete för unga och personer långt från arbetsmarknaden
✓ värna natur- och landskapsvärden i lokal utveckling

 

SÅ FUNGERAR VÅR EKONOMISKA POLITIK

Vänsterpartiet Ljusdal vill föra en ansvarsfull fördelningspolitik där välfärden prioriteras och där
ekonomiska beslut bedöms utifrån sina långsiktiga konsekvenser för människor, personal, klimat och
kommunens olika delar.
✓ Välfärdens kärna ska prioriteras i budget.
✓ Besparingar ska redovisas öppet och får inte gömmas som generella effektiviseringar.
✓ Investeringar ska prövas utifrån livscykelkostnader, risker och alternativkostnader.
✓ Kommunala bolag ska styras demokratiskt och transparent.
✓ Förebyggande arbete ska ses som långsiktigt ekonomiskt ansvar.
✓ Personalens arbetsmiljö, sjukfrånvaro och personalomsättning ska räknas som ekonomiska
nyckelfrågor
✓ Permanenta reformer ska ha permanent finansiering